高层动荡、员工大量离职,苹果健康医疗梦”要碎?

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8月21日新闻,在以前一年里,苹果的健康团队经验了一系列领导层更改及内部对成长倾向的错误,导致了大量员工离职。


自2016年苹果公司就表达过要进军数字医疗领域的意愿,其后,该公司以Apple Watch为契机组建了一支健康团队,并且在正式进军数字医疗后,络续招揽人才扩充这支团队,到今朝也已经小有所成。并且,跟着iPhone手机发卖放缓,以健康为卖点的Apple Watch也已经成为苹果最新的增进引擎。不过相较于其他生意,苹果公司对于苹果健康的关注还远远不足。

据知情人士透露,近几个月来,健康团队内部的主要气氛一贯在加剧,不过这种暗流早在几年前就起头了。

一些员工对集体的文化不再抱有幻想,个中一些人获得了成功,而另一些人感应被边缘化,无法鼓动自己的设法向前成长。

该领域洪志勃勃的员工都急于解决医疗系统中最大的问题,这并不老是相符大型科技公司更为渐进和审慎的产品策略。苹果重点是斥地面向恢弘健康用户群体的功能。

健康科技一贯是苹果的一个首要关注点,CEO蒂姆-库克透露,健康将成为苹果“对人类最大的供献”。

近年来,健康科技一贯是苹果手表销量的关键驱动成分,跟着iPhone销量放缓,苹果的可穿戴设备部门已成为公司的增进引擎。

比来,苹果的健康团队失去了不少核心人物。上个月,美国最大的健康保险公司Anthem公司签下了苹果的几名员工。与此同时,负责健康相关项目的罗宾-戈尔茨坦离开了苹果参预自动驾驶汽车创业公司Zoox。近日,苹果健康团队高管安德鲁-特里斯特(Andrew Trister)博士已加盟比尔及梅林达盖茨基金会,经受数字健康立异副主任一职。

据外媒报道,苹果健康团队在以前一年里经验了一系列领导层的更改,同时其内部成员对于成长倾向存在错误,以至于大量员工已经离职。

起原:全球世网

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